Ay: Aralık 2025

Verimliliğin Anahtarı Psikolojik Güvenlik Teori, Araştırma ve Uygulama.

Verimliliğe Götüren Üç Model: Psikolojik Güvenlik, Akış Teorisi ve Motivasyon 3.0

Çalışan ile şirket arasındaki kazan-kazanı şöyle özetleyebilirim: Çalışanlar dahil ve değerli hisseder, şirket de bu sayede ihtiyaç duyduğu verimliliği yakalar. Her bulduğum fırsatta bunun için güvenin su- oksijen, psikolojik güvenliğinse (Amy Edmondson’un tabiriyle) toprak olduğunu ifade ediyorum. Yılın son yazısında, noktaları birleştirmek istedim ve psikolojik güvenlikten verimliliğe uzanan yolculuğun adımlarını anlattım: Verimliliğe Götüren Üç Model:…
Devamı

Türkiye En Güvensiz Toplumlardan Biri

Teyit, Pew Research Center’ın Aralık 2025’de yayınladığı güven araştırmasını Instagram’da özetleyerek paylaşmış. Bu paylaşımı ekran görüntülerini alarak ekteki dosyaya taşıdım. Pew’in küresel güven araştırmasına göre Türkiye en güvensiz toplumlardan biri. Fırsatını bulduğum her ortamda güvene dikkat çekmeye çalışıyorum. Güven, liderle yönetici, iletişim ile ilişkisi arasındaki fark. Güven yoksa zorluklara karşı beraber mücadele etme imkanı kalmıyor,…
Devamı

Dünya Değişiyor Ya Siz?

X’de karşıma çıkan haber, iş dünyasındaki köklü değişimleri yansıtan çok güçlü bir örnek: Telegram, fiziksel ofisi olmadan, sadece 30 uzaktan çalışanla 30 milyar dolar değerlemeye ulaşmış… 30 kişi, milyarlarca dolarlık bir şirket oluşturup, bunu yönetebiliyor! Büyüklük kavramı da değişiyor. 30 çalışan da uzaktan çalışıyormuş… Uzaktan çalışma verimi düşürüyor diyenler belki de başka faktörleri (örneğin liderlik…
Devamı